Conozca cómo establecer prácticas corporativas, tanto administrativas y legales que disminuyan la probabilidad de conflictos en las relaciones de trabajo, tomando en cuenta los elementos claves que fortalecen dichas relaciones. Dirigido:Socios de empresa, Directores, Gerentes, Contralores, Contadores, Asesores y personal involucrado en la administración del Capital Humano.
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