Evita multas del IMSS por errores en ST-7 y ST-8

Riesgos de Trabajo ante el IMSS: Gestión de Formatos ST-7 y ST-8 CON VALOR CURRICULAR ANTE LA STPS Garantice el cumplimiento normativo y proteja a sus colaboradores. Una adecuada gestión de riesgos laborales no es solo un trámite legal: es una estrategia que impacta en la rentabilidad y reputación de su empresa. En este Seminario Profesional, aprenderá a identificar y documentar los riesgos de trabajo cumpliendo estrictamente con la normativa del IMSS y la STPS. ¿Qué aprenderá en este Programa? Clasificación de Riesgos: Accidentes, enfermedades de trabajo y recaídas. Consecuencias Legales: Responsabilidades del patrón por falta inexcusable o capitales constitutivos. Manejo del Formato ST-7: Llenado correcto del aviso de atención médica inicial y calificación de riesgo. Gestión del Formato ST-8: Procedimiento para dictámenes de probable recaída y diferencias clave con ST-7. Certeza Jurídica: Cómo evitar sanciones y multas mediante una documentación impecable. Dirigido a: Empresarios, Gerentes de RH, Responsables de Seguridad Industrial y Equipos Legales. Solicitar Información por WhatsApp Solicitar Folleto vía Email Solicite información escribiendo: Folleto-Riesgos de Trabajo ante el IMSS ST-7 y ST-8-Número de WhatsApp: Modalidad In-Company (Capacitación cerrada): Capacitación exclusiva para su equipo, adaptada a los riesgos específicos de su centro de trabajo. Ventajas: Contenido personalizado según su industria Fechas y horarios flexibles Tarifa preferencial para grupos Solicitar Cotización In-Company Próxima Fecha: 14 de Mayo del 2026 Horario: 09:00 AM a 03:00 PM | Modalidad: Online vía ZOOM Darse de baja de esta lista de correos

NÓMINA:Salarios Mínimos y UMA 2026

Salarios Mínimos y UMA 2026   Obtenga Reconocimiento con Valor Curricular ante la STPS ACTUALIZACIONES LABORALES Y A LAS NÓMINAS 2026 Evento en Vivo Vía (Zoom) ¿SABÍAS QUE EN 2026 CAMBIAN VARIAS NORMAS QUE IMPACTAN TU NÓMINA? Ver PDF SOLICITA INFORMACION Su Participación al evento Incluye: • Descuentos desde 2 Participantes  • Su Constancia DC3-STPS • Su Diploma-Reconocimiento de participación • Su Ahorro en la Deducción Fiscal del 100% 📣 En ATOMIC TRAINING te prepararnos para los cambios normativos en nóminas, explicándote de manera clara las actualizaciones publicadas por las autoridades y cómo aplicarlas correctamente en el cálculo de tus percepciones, retenciones y obligaciones patronales a partir de enero. 🎯NUESTRO CONTENIDO ABARCA: • Actualización de salarios mínimos generales para 2026. • Actualización de valores. • Actualización respecto del ISR a retener en nóminas. • Actualizaciones en materia de seguridad social. • Aplicación de la reforma a la Ley del INFONAVIT del 2026. ¡SOLICITA DETALLES AHORA! Responda: "FOLLETO-ACTUALIZACIONES-NOMINAS" + Su Num/Whatsapp: (10 Dígitos) + Su Nombre: (Nombre y Apellido) Línea de Whatsapp: 55-4528-5891 Alejandra Villanueva  You are receiving this email as you signed up for our newsletters.  Want to change how you receive these emails? You can Unsubscribe or Update your preferences

Cierre de inscripciones / Clasificación Arancelaria de Mercancias

Apreciado(a) colega, Me dirijo a usted en un contexto donde el comercio internacional y la necesidad de una correcta clasificación arancelaria son cada vez más estratégicas para evitar contingencias y optimizar costos. Es por ello que tengo el gusto de invitarle personalmente a nuestro curso especializado: “Nomenclatura y Clasificación Arancelaria de las Mercancías de Comercio Exterior”. Está diseñado para gerentes de comercio exterior, jefes de aduanas, agentes aduanales, logísticos, despachadores, exportadores, importadores y todo profesional que busca dominar el Sistema Armonizado (SA) y la Tarifa de la Ley de los Impuestos Generales de Importación y Exportación (TIGIE) para clasificar correctamente cualquier mercancía.   Abordaremos los pilares fundamentales que todo profesional del comercio exterior debe dominar: Estructura del Sistema Armonizado (SA) y la LIGIE. Aplicación de las reglas de interpretación de la TIGIE para clasificar sin errores. Determinación de regulaciones y restricciones no arancelarias para importaciones y exportadores. Determinación de contribuciones a la importación y exportación a partir de una correcta clasificación arancelaria. Implicaciones legales en materia aduanera, fiscal, administrativa y penal, derivadas de una incorrecta clasificación arancela. Puntos críticos: Multas, Infracciones, sanciones, correcciones y cómo evitarlas.   ¿Por qué debería participar? Reducirá riesgos fiscales y legales: Evite multas por mala clasificación. Optimizará costos de importación/exportación: Identifique aranceles preferenciales, cupos, cuotas compensatorias y restricciones no arancelarias. Acelerará sus despachos aduaneros: Elimine pedimentos retenidos o aclaraciones por clasificación incorrecta. Será un referente en su sector: Domine una competencia técnica crítica y de alta demanda en el comercio exterior. Deseo mas Información OBTÉN EL PDF POR WHATSAPP   Detalles del curso: Modalidad: Online en vivo Fechas:7 y 8 de Mayo de 2026 Duración: 6 horas intensivas Incluye:Certificado de participación con valor oficial, exposición con un especialista certificado en Sistema Armonizado y material digital adicional. Quedo a su disposición para cualquier consulta. Baja Unsubscribe

Una inspección REPSE puede llegar sin aviso

Cómo Estar Preparado Para Una Inspección REPSE RECONOCIMIENTOS AVALADOS POR LA SECRETARÍA DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL Aprenda paso a paso qué documentar y responder ante una inspección sorpresa de REPSE. Registrarse en REPSE es obligatorio al subcontratar personal; no hacerlo expone a su empresa a inspecciones sorpresa de la STPS. En este Seminario Profesional, le equipamos con las herramientas para enfrentar auditorías con confianza, asegurando el cumplimiento normativo y evitando multas severas. Su Ruta de Aprendizaje: Manejo de Supervisiones: Protocolos ante la STPS, IMSS, INFONAVIT y SAT. Documentación Requerida: Informes de registro, opinión positiva y validación de objeto social vs. cédula fiscal. Revisión de la STPS: Reglamento interno, comisiones mixtas, NOMs y políticas obligatorias. Declarativas ICSOE y SISUB: Informativa de contratos, registro de trabajadores y cumplimiento del Art. 29 Bis de INFONAVIT. Sanciones y Alcances: Análisis de efectos fiscales y laborales por incumplimiento. Dirigido a: Encargados de Recursos Humanos, Contadores, Jefes de Departamento, Gerentes y Directores de Empresas. Solicitar Información por WhatsApp Solicitar Folleto vía Email Solicita información escribiendo: Folleto-Inspección REPSE-Numero de WhatsApp: Modalidad In-Company (Capacitación exclusiva): Preparamos a todo su equipo administrativo y legal con una simulación de inspección adaptada a los contratos específicos de su empresa. Beneficios: Revisión preliminar de su documentación actual Fechas y horarios a su conveniencia Tarifa preferencial para grupos corporativos Solicitar Propuesta In-Company Fecha: 06 de Mayo del 2026 Horario: 09:00 AM a 03:00 PM | Modalidad: Online vía ZOOM Dejar de recibir estos correos (Baja)

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