En NEXTGEN creamos un seminario donde te decimos como implementar un esquema de pago bien diseñado para tu área de ventas, lo que se traducirá en equipos de vendedores satisfechos y altamente motivados.
Diseñar una estructura de compensación efectiva para el área de ventas es de suma importancia para una empresa, ya que puede motivar al equipo, impulsar el desempeño, alcanzar objetivos empresariales y optimizar recursos financieros.
OTORGAMOS RECONOCIMIENTO CON VALOR CURRICULAR ANTE LA STPS
Nuestro contenido abarca: • Fundamentos de la Compensación de Vendedores
•Creación de plan de compensación efectivo.
•Tipos de estructuras de compensación
• Salario fijo - Comisión pura - Salario base más comisión
• Consideraciones del ciclo de ventas.
• Perfil del vendedor ideal
• Role playing para la negociación y ajuste de conflictos.
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